/* Skift hover-farven i menuen */ .menu li a:hover, #PageList1 li a:hover, .navbar a:hover { color: #FE9414 !important; /* Erstat med din ønskede farve */ } .PageList .selected a { background-color: transparent !important; color: #FE9414 !important; /* Orange */ font-weight: bold; } WOMENOMICS - FÅ SUCCES HOS KVINDERNE: Ambitiøse unge kvinder flytter til storbyen

tirsdag den 15. januar 2013

Ambitiøse unge kvinder flytter til storbyen

Kommunerne mister en meget vigtig menneskelig ressource, når kvinderne flytter til storbyen, mens mændene bliver tilbage i de små samfund. De har viden og indsigt, og så kan de yngre kvinder også sørge for børnefødsler og præge lokalsamfundet

I 59 af landets 98 kommuner er der mindst 10 procent flere mænd end kvinder i alderen 20-29 år, viser en undersøgelse foretaget af Momentum, KLs nyhedsbrev, og der er tale om en stigende tendens, i det det »kun« var 46 af landets kommuner, der i 2008 havde lignende overvægt af mænd.

"Kommunerne mister en meget vigtig menneskelig ressource, når kvinderne forsvinder. De har viden og indsigt, og så kan de yngre kvinder også sørge for børnefødsler og præge lokalsamfundet", siger Rasmus Ole Rasmussen, seniorforsker i regional udvikling ved Nordregio, en forskningsinstitution under Nordisk Ministerråd.

"Hvis man tager rundt i Danmark, ser man hurtigt de lokalsamfund, hvor der mangler kvinder. De forfalder, fordi der ikke er nogen, som holder mændene i ørerne, når det handler om at vedligeholde husene, og haverne forfalder. Det hele ender i en lidt ynkelig tilstand."

Analysen i Momentum er lavet på baggrund af tal fra Danmarks Statistik og viser, at unge kvinder derimod er koncentreret i fire kommuner i hovedstadsområdet. Det er Frederiksberg, Gentofte, København og Hørsholm, som har mere end 10 procent overvægt af kvinder.

Kilde: b.dk

LÆS OGSÅ:

KOMMUNEBRANDING: Det stærke køn skal lokke veninderne til Silkeborg