Udskamning af japanske virksomheder uden kvinder i bestyrelsen

Japanske virksomheder, der ikke har nok kvindelige bestyrelsesmedlemmer, står til udskamning

Flere større kapitalforvaltere har svoret at straffe de virksomheder, som ikke har nok kvinder i bestyrelsen ved at stemme imod bestyrelsen til deres årlige generalforsamlinger. Det skriver Finans.dk

Straffen kan ramme bestyrelserne i hundredvis af japanske virksomheder, som risikerer at blive nedstemt og ’udskammet’ af aktionærer for manglende mangfoldighed, når landets sæson for generalforsamlinger om lidt skydes i gang.

Det er flere større kapitalforvaltere, der nu lægger pres på bestyrelserne, blandt andet Goldman Sachs Asset Management og britiske Legal & General, der forvalter aktiver for 1.400 mia. dollars. Legal & General har således meddelt, at man planlægger at stemme imod alle selskaber noteret i Topix 100 - et af Japans vigtigste aktieindeks - uden kvindelig repræsentation i bestyrelsen.

Kapitalforvalternes skærpede politik over for bestyrelser med manglende mangfoldighed kan ramme japanske virksomheder uproportioneret. Tal fra Tokyo Shoko Research viser, at omtrent 57 pct. af selskaberne i det stærkt konservative land ikke havde nogen kvinder i bestyrelsen sidste år.

Kilde: Finans.dk og Financial Times